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REUNION DU CHSCT ADREXO DU 3 Juillet 2008 à COMPIEGNE Pour la Direction : Frédéric KOSSIAKOFF, Président du CHSCT, , Jean Marc PINCHON Coordinateur Technique National Adrexo et Julien BERTOSSI Titulaires : Fabienne JUDE - Jean François GARCIA – Paul LOPEZ- Christiane STEIGER – Régis JACQUES – Léonardo MILONE –– Michel MARIE – Patrick JUSTICE - Franck BOUTIN Représentants Syndicaux : Andrée PIRIOU (FO)– François LEMIERRE (CFDT)– Stéphane BUGADA (CFTC) – Colette MARIE (CGT) - Michel DHOTE (CGC) La réunion débute à 10 heures üApprobation des PV de la réunion du 15 Mai 2008. Approbation à l’unanimité moins une voix. üSur la visite de Compiegne : Racks de stockage : manque sabots de fixation (en cours mais à vérifier sous peu) 4 secteurs à la topographie difficile dont 1 en hors zone, 2 secteurs à risque mais 100% des secteurs en fourchette haute ! üTour de table de visites des centres Martigues : contre visite effectuée OK Nîmes : Agrandissement prévu, marquage au sol zone extérieure, manque typologies Cholet : pb de signalisation pour trouver le dépôt (adresse incorrecte à modifier) déménagement à prévoir Bourg en Bresse : manque typologies Thonon : pb issue de secours Romagnat : accidents à répétition à cause de la pente du parking : trouver des solutions (Odj Septembre) Les autres dépôts RAS üGroupe Stress La réunion se fera à Clermont ou Limoges le 21 Août prochain avec compte rendu lors du CHSCVT de septembre. Déplacement des membres de la commission avec véhicules personnels autorisé. L’objectif est de terminer le travail de réflexion pour la mi octobre. üCourriers adressés au CHSCT Tout courrier adressé au CHSCT et reçu par le siège sera transmis à la secrétaire dans les plus brefs délais. Préparer une note de service pour affichage précisant l’adresse du dépôt de Bethune (adx244) : Madame Fabienne JUDE Secrétaire du CHSCT Adrexo Avenue Fleming 62400 BETHUNE üTableau SOCOTEC 80 000 euros ont été prévus pour des remises aux normes. Jean Marc Pinchon remet à la secrétaire un tableau récapitulatif que cette dernière communiquera aux membres. üCaddies : petits modèles et grands modèles La commande remonte à décembre 2007. La livraison a pris du retard (containers déroutés) et à ce jour elle est imminente. Par contre F Pons a fait une coupe franche dans la commande. J Marc Pinchon donnera aux membres lors de la prochaine réunion un tableau précisant les quantités commandées et celles qui seront réellement livrées. üRèglement intérieur La direction a étudié la proposition remise par les membres (suite à la réunion de travail du 10 juin dernier) et remet à M Marie un exemplaire « papier » de sa contre proposition. Julien Bertossi est chargé de communiquer la version informatique aux autres membres disposant d’un accès internet. (Odj septembre) üCodage des documents Test du nouveau produit validé par l’INRS Le nouveau fournisseur des bombes de peintures est DISTEIN. La particularité de ce nouveau produit est qu’il est équipé d’une buse permettant un jet très fin de peinture qui limite la dispersion. Adrexo utilise en moyenne 60 000 bombes par an. Reste à négocier le prix d’achat. En attendant épuisement du stock des anciennes bombes de peinture jusqu’à réapprovisionnement par le siège avant de pouvoir commander en ligne. J Marc Pinchon est chargé de réaliser un document d’information sur le thème : « Comment, où et quand coder les documents » Vote du CHSCT sur l’utilisation de ces nouvelles bombes de peinture avec mode opératoire défini ci-dessus. 8 POUR -1 ABSTENTION Pour la prochaine réunion J Marc Pinchon établira un calendrier de mise en place. üPoints d’eau fraîche 20 Juillet prochain fin des rendez vous avec les 4 fournisseurs potentiels. En attendant pour cet été il est prévu l’achat de bouteilles d’eau (aux chefs de centre de se rapprocher de leurs DRT respectifs) Déploiement prévu mi septembre prioritairement sur une zone géographique au sud de la Loire et mi novembre pour la zone au nord de la Loire. Refaire le point lors de la réunion de novembre. üPrise de nouveau local * Avant toute prise de nouveau local il conviendra de respecter une « check list » J Marc Pinchon remet à la secrétaire un exemplaire de ce nouvel imprimé qui le transmettra aux membres. Chaque DRT sera chargé de vérifier la conformité du nouveau local par rapport à cette chek list avant toute démarche de résiliation de bail. Entre Mai 2006 et Décembre 2007, 141 mouvements de dépôt (extension, rachat, démenagement…) Vote du CHSCT sur la mise en place de cette nouvelle procédure : UNANIMITE üHandicapés Remise d’une synthèse sur l’emploi des handicapés déclarés chez Adrexo au 21 mars 2008. Répartition géographique (mais pas nominative) par DR et par centre avec l’emploi exercé. Il en ressort que 93% de ces personnes occupent un poste de distributeur. L’objectif dans trois ans : qu’Adrexo atteigne 6% de salariés handicapés (actuellement 2,45%). Pour y arriver une communication dans tous les centres aura lieu pour donner les adresses des « cap emploi » üDépôts à visiter Pour la prochaine réunion, chaque membre communiquera à la secrétaire les dépôts déjà visités afin d’en dresser la liste. F Jude se charge de contacter chaque DRT afin de déterminer les centres à visiter en priorité. Lors du CHSCT de Septembre les membres choisiront sur cette liste les centres qu’ils auront pour mission de visiter. üTypologies et cadences La direction s’engage à remettre avant le prochain CHSCT les documents réclamés. üAccidents Afin que le CHSCT soit avisé rapidement en cas d’accident, il a été décidé de préciser par note de service que les DRT doivent prévenir la secrétaire du CHSCT dans les 2 heures de la survenance d’un accident (ou du moment où ils en ont eu connaissance) üCas de Tuberculose à Epinal Un distributeur d’Epinal embauché depuis le 25 Juillet 2007 a présenté un cas de tuberculose en semaine 19, maladie avérée le 20 juin. Des mesures ont été prises avec les services de santé afin de dépister toutes les personnes ayant été en contact avec ce salarié. C Steiger est chargée de suivre ce dossier et nous fera part de l’évolution des événements lors du prochain CHSCT de septembre. üPlaquette Accident du travail Prévoir de rajouter qu’une copie de la déclaration d’accident sera remise au «salarié blessé » avec tampon du centre. üEncres L Milone sera chargé de faire une synthèse sur l’utilisation des encres par IPS et les risques encourus (à l’aide d’une documentation complète remise par la direction) Odj de septembre. üNouveau « paper board » Livraison déjà effective dans beaucoup de centre. Les nouveautés feront partie de la prochaine mouture. üPanneaux d’affichage Un binôme de DRT va travailler sur l’affichage légal dans les centres. 1 panneau règlement intérieur (4 pages A4) 2 panneaux d’affichage légal (1 panneau 4 pages A4 + 1 panneau 1 page A3 et 2 pages A4) üFormation gestes et postures Formation dispensée par l’entreprise sauf si médecine du travail propose la formation « PRAP » üPlan lutte contre le froid 20 000 « doudounes » vont être remises par les chefs de centre aux distributeurs Cette quantité permettra de munir près de 90% de l’effectif distributeur actuel. Une étude est en cours au siège pour des bonnets et des gants qui viendraient compléter le blouson sans manche. Réflexion sur une dotation estivale et hivernale. üInterdiction de fumer dans les locaux La direction prévoit de mettre à disposition en extérieur des dépôts des cendriers rivetés et des poubelles. üGilet et triangle Un gilet et un triangle ont été fournis pour chaque véhicule Adrexo. Dans le cas où deux salariés sont amenés à voyager régulièrement et ensemble dans un véhicule Adrexo il est nécessaire de commander en ligne un deuxième gilet.(se rapprocher des DRT qui ont les références pour commander) Par contre tout salarié voyagera dans un véhicule Adrexo avec une autre personne qui ne fait pas partie de la société devra avoir un deuxième gilet (achat à sa charge). Rappel : aucune verbalisation avant le 1er Octobre 2008 mais un contrôle sera effectué par la direction avant fin septembre. Prévoir lors des prochaines visites du CHSCT dans les dépôts de vérifier la présence des gilets et des triangles dans les véhicules de société. üUtilisation des véhicules de société -par des « jeunes chauffeurs » ? -Un chef de centre peut il prêter son véhicule dans le cas où celui du distributeur est en panne ? J Marc Pichon fera un point complet lors de la prochaine réunion sur les règles d’utilisation des véhicules. La direction se propose de mettre à l’étude la possibilité d’obtenir pour le personnel Adrexo utilisant son propre véhicule de bénéficier d’un tarif préférentiel pour dépannage, réparation, location … avec des clients Adrexo (ex : Feu vert, Norauto…) -Respect poids de chargement, responsabilité lors des intersites ? J Marc Pinchon, via F Kossiakoff pour les DRT établira une note précisant le respect du poids de chargement des camions et les peines encourues en cas de non respect (amende et emprisonnement). Lors des intersites avec les camions Adrexo le protocole de livraison ne s’applique pas entre salariés Adrexo : Tout le monde décharge. Fin de la réunion à 15 heures
Date de création : 30/08/2008 @ 03:18
Dernière modification : 30/08/2008 @ 03:18
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